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更新于 9月28日

HRBP(常熟+雙休)

6000-10000元
  • 蘇州常熟市
  • 1-3年
  • 本科
  • 全職
  • 招1人

職位描述

招聘員工關(guān)系績(jī)效管理培訓(xùn)/輔導(dǎo)服務(wù)
工作職責(zé):
1、各部門(mén)主要職能崗位的需求收集、職位發(fā)布與操作;
2、各部門(mén)主要職能崗位的簡(jiǎn)歷篩選、面試邀約以及初輪面試,后續(xù)面試流程的跟進(jìn)與協(xié)調(diào)。
3、利用各種渠道收集競(jìng)業(yè)機(jī)構(gòu)或其他外部潛在候選人信息,定期主動(dòng)搜索并邀約網(wǎng)絡(luò)簡(jiǎn)歷資源;
4、人才地圖繪制:獲取每個(gè)部門(mén)在蘇州當(dāng)?shù)厍叭母?jìng)業(yè)機(jī)構(gòu)的組織架構(gòu)圖、關(guān)鍵人才名單、薪酬結(jié)構(gòu)報(bào)告。
5、負(fù)責(zé)對(duì)接教師崗位招聘數(shù)據(jù)記錄與整理分析。
任職資格:
1、教育背景:本科及以上學(xué)歷,人力資源管理專(zhuān)業(yè)、心理學(xué)、管理學(xué)專(zhuān)業(yè)優(yōu)先。
2、工作經(jīng)驗(yàn):一年以上相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn),擁有招聘專(zhuān)員/HRBP/高中教師經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先。
3、知識(shí)要求:人力資源知識(shí),招聘知識(shí)。
4、技能要求:數(shù)據(jù)分析,活動(dòng)策劃,面試甄別,辦公軟件,溝通協(xié)調(diào)。
職位福利:五險(xiǎn)一金、績(jī)效獎(jiǎng)金、定期體檢、年度旅游、帶薪年假、定期團(tuán)建、通訊補(bǔ)助

工作地點(diǎn)

蘇州常熟市新東方素質(zhì)(常熟崇文校區(qū))

職位發(fā)布者

王女士/HR

三日內(nèi)活躍
立即溝通
公司Logo蘇州新東方培訓(xùn)學(xué)校有限公司
新東方教育科技集團(tuán)由1993年成立的北京新東方學(xué)校發(fā)展壯大而來(lái),于2006年9月7日在美國(guó)紐約證券交易所成功上市。蘇州新東方學(xué)校是新東方教育科技集團(tuán)直屬分校之一,成立于2006年6月,經(jīng)過(guò)多年的勵(lì)精圖治,已經(jīng)發(fā)展為集團(tuán)九所A類(lèi)分校之一,并成為蘇州地區(qū)教育培訓(xùn)機(jī)構(gòu)的領(lǐng)軍者?,F(xiàn)擁有教職員工2700余人,校區(qū)50多所。我們的愿景,是成為中國(guó)優(yōu)秀的、令人尊敬的、有文化價(jià)值的教育機(jī)構(gòu)。我們所追求的教育之道,是以良知、理性、仁愛(ài)為經(jīng),以知識(shí)、科技、創(chuàng)新為緯,造就新一代人格平等,精神自由,思想獨(dú)立的國(guó)民。
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