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印刷包裝工藝經(jīng)理

1.5-2萬
  • 天津東麗區(qū)
  • 5-10年
  • 本科
  • 全職
  • 招1人
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職位描述

印刷/包裝/造紙
崗位內(nèi)容：
  1. 工藝優(yōu)化：負責禮盒包裝產(chǎn)品的工藝優(yōu)化工作，根據(jù)產(chǎn)品特性與客戶需求，制定出最為合理高效的工藝流程。持續(xù)對現(xiàn)有工藝進行優(yōu)化，提升生產(chǎn)效率的同時，保障并提高產(chǎn)品質(zhì)量，降低廢品率。
  2. 技術(shù)戰(zhàn)略規(guī)劃：參與公司技術(shù)發(fā)展戰(zhàn)略規(guī)劃的制定，結(jié)合行業(yè)動態(tài)與企業(yè)自身情況，提出具有前瞻性的技術(shù)創(chuàng)新與改造方案。推動新技術(shù)、新工藝、新材料在公司內(nèi)部的研發(fā)、引進及應(yīng)用，提升公司產(chǎn)品在市場上的競爭力。
  3. 生產(chǎn)技術(shù)支持：及時解決生產(chǎn)過程中出現(xiàn)的重大技術(shù)問題，為生產(chǎn)順利進行提供保障。參與公司重大項目的技術(shù)支持工作，從工藝角度提供專業(yè)意見與決策依據(jù)。在新產(chǎn)品開發(fā)項目中，負責工藝可行性評估與方案制定。?
  4. 團隊管理：負責團隊管理工作，提升團隊整體技術(shù)水平。組織內(nèi)部技術(shù)交流活動，分享行業(yè)最新技術(shù)與經(jīng)驗。對團隊成員進行績效考核，激勵員工提升工作能力與效率。
任職要求：
1. 學(xué)歷專業(yè)：年齡在 30 - 45 歲之間，機械工程、工業(yè)工程等相關(guān)專業(yè)統(tǒng)招本科及以上學(xué)歷。?
2. 工作經(jīng)驗：擁有 8 年以上禮盒印刷包裝、精品包裝或生產(chǎn)制造業(yè)管理工作經(jīng)驗，熟悉生產(chǎn)工藝與流程優(yōu)化，熟悉印刷包裝行業(yè)各個環(huán)節(jié)的運作流程。
3. 具備出色的跨部門溝通協(xié)調(diào)能力，能夠與生產(chǎn)、銷售、研發(fā)等部門密切合作，保障公司整體運營順暢。能夠與客戶進行有效溝通，理解客戶需求并提供專業(yè)解決方案。
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工作地點

東麗區(qū)歐諾(天津)印刷包裝公司

職位發(fā)布者

李娜/人事經(jīng)理

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公司Logo天津宏昌偉業(yè)企業(yè)管理服務(wù)有限公司
天津宏昌偉業(yè)企業(yè)管理服務(wù)有限公司是一家大型人力資源公司，總公司設(shè)立在天津市濱海新區(qū)，注冊資金1600萬，在天津、河北、山東、山西、河南、吉林、黑龍江設(shè)有十幾家分公司，目前是國內(nèi)勞務(wù)派遣、勞務(wù)外包于一體的綜合性人力資源管理公司，能更好的為服務(wù)單位提供更優(yōu)質(zhì)更貼心的服務(wù)。公司主營業(yè)務(wù)為：勞務(wù)派遣、轉(zhuǎn)移派遣、勞務(wù)外包、人力資源外包、靈活用工、招聘外包、風險外包、臨時性用工、代理招聘、等人力資源服務(wù)，可為客戶提供單一人力資源服務(wù)到全面的人力資源解決方案，在國家勞動、人事相關(guān)法律法規(guī)的框架下，根據(jù)合作企業(yè)的要求，積極探索，推出了一系列“人力資源外包服務(wù)”為企業(yè)量身定做人力資源外包方案，提供從員工招聘到解聘的一站式服務(wù)與咨詢，幫助企業(yè)更好的使用人力資源、管理人力資源，節(jié)約人力資源成本，降低用工風險，讓客戶單位贏得更大的發(fā)展空間。
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