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工作內(nèi)容：
負責新媒體運營團隊的搭建、培訓指導；領(lǐng)導團隊組織和策劃工廠產(chǎn)品推廣及銷售活動（重點是抖音直播活動），提升品牌影響力和銷售業(yè)績；負責新媒體渠道的合作規(guī)劃、資源對接及效果監(jiān)控；負責新媒體團隊工作進度跟蹤、風險管控；負責活動結(jié)束后牽頭完成數(shù)據(jù)統(tǒng)計、效果復盤及報告輸出等。
崗位要求：
1、精通主流新媒體平臺(如抖音、微信、小紅書等)的運營機制、內(nèi)容生態(tài)及算法邏輯。
負責賬號新媒體平臺的日常運營工作，包括內(nèi)容策劃、撰寫、編輯、剪輯、發(fā)布與維護，確保平臺內(nèi)容的高質(zhì)量輸出，提升品牌形象和用戶粘性。
2、具備從0-1搭建新媒體賬號或運營矩陣賬號的成功經(jīng)驗，能夠獨立完成賬號定位、內(nèi)容規(guī)劃及冷啟動。
3、有抖音等平臺線上直播活動經(jīng)驗，懂主流新媒體平臺直播規(guī)則。
4、具備扎實的數(shù)據(jù)分析能力，以獲客和用戶增長為核心目標，持續(xù)監(jiān)控、分析各平臺關(guān)鍵數(shù)據(jù)指標(如閱讀量、互動率、轉(zhuǎn)化率、粉絲畫像、 ROI等)，并基于數(shù)據(jù)驅(qū)動進行策略調(diào)整與優(yōu)化。
5、與用戶保持良好溝通，及時回復用戶評論和私信，處理用戶反饋和投訴，維護良好的用戶關(guān)系。
6、熟悉主流廣告投放平臺(如巨量引擎/抖音廣告、小紅書信息流等)，具備信息流廣告投放的基礎(chǔ)實操經(jīng)驗(包括但不限于賬戶搭建、素材制作指導、投放策略制定、預算分配、效果監(jiān)控與優(yōu)化)
7、具備創(chuàng)業(yè)者思維優(yōu)先考慮。