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更新于 9月20日

人事主管/人事經(jīng)理

1-1.5萬
  • 南京江寧區(qū)
  • 10年以上
  • 本科
  • 全職
  • 招1人

職位描述

績效管理招聘員工關系
工作內容:
1.負責公司人力資源規(guī)劃、績效、招聘、培訓及員工關系管理;
2.組織實施績效考核,推動員工績效提升與激勵機制優(yōu)化;
3.協(xié)調各部門人力資源需求,確保人員配置合理高效;
4.參與制定并執(zhí)行公司人事管理制度,提升整體管理水平。
任職要求:
1.本科及以上學歷(優(yōu)秀者學歷可放寬至大專)人力資源管理或相關專業(yè)優(yōu)先;
2.10年以上生產(chǎn)型企業(yè)人事相關工作經(jīng)驗,5年以上人事管理工作經(jīng)驗,所在企業(yè)規(guī)模不得低于200人;
3.具備較強的績效管理及日常運營協(xié)調能力;
4.具有良好的抗壓能力與溝通組織能力,能適應高強度工作環(huán)境。

工作地點

江蘇省南京市江寧區(qū)蘇源大道75號

職位發(fā)布者

姜女士/HR

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公司Logo南京艾科美熱能科技有限公司
公司概況南京艾科美熱能科技有限公司是全系統(tǒng)熱控整體解決方案提供商和產(chǎn)品供應商,可提供從系統(tǒng)熱控方案設計、關鍵熱控技術研究、核心熱控器件研制、大型熱控系統(tǒng)施工、全方位熱性能測試一條龍服務。第一家民營熱管理技術專業(yè)研究機構,鋁合金均熱板開拓者(國際首創(chuàng)),先進熱意理技木的引領者;專業(yè)從事電子/電力熱管理技術研究和產(chǎn)品制造的高科技公司。我們的優(yōu)勢 1.星辰大海的軍工行業(yè): 2021年是“十四五”的開局之年。“十四五”規(guī)劃明確加快武器裝備的現(xiàn)代化,國防科技創(chuàng)新,加速武器升級和智能化發(fā)展。軍工行業(yè)由穩(wěn)健增長轉向高成長增長新階段,正處于高景氣度周期。 2.朝氣蓬勃的發(fā)展態(tài)勢:雖成立僅短短7年,但已以超速發(fā)展的態(tài)勢強勢榮獲瞪羚企業(yè)、國家高新技術企業(yè)、中國產(chǎn)學研合作創(chuàng)新示范企業(yè)、中國產(chǎn)學研合作創(chuàng)新獎、江蘇省民營科技企業(yè)、江蘇省科技型中小企業(yè)等多種榮譽,呈現(xiàn)出快速成長型企業(yè)整體擴張態(tài)勢。 3.高效、快節(jié)奏的工作方式:燦爛的人生,需要不斷精進武裝的自己,定制化研發(fā)與生產(chǎn)模式,機遇與挑戰(zhàn)并存,大量的新研產(chǎn)品鍛煉機會,相比于一般企業(yè),2~4倍個人成長速度; 4.泰山可倚的科研后盾。核心研發(fā)團隊由原國內軍工研究所資深技術專家擔當,深耕雷達、電子戰(zhàn)、通訊、大功率電源、高性能處理等系統(tǒng)熱控領域。并擁有一支包括博士、碩士等多層次人才的知識性年輕團隊,現(xiàn)有科研人員30余人,外聘資深專家多名,均具有極強的發(fā)展優(yōu)勢和市場潛力,更能實時與各大軍工研究所零距離接觸,接觸領先的行業(yè)產(chǎn)品及最先進的熱控技術。 5.溫馨、舒適的團隊氛圍:團隊多為80、90后,鮮肉多,顏值高,氛圍好,團魂爆,無勾心斗角、非常open的同事關系。 6.暢通無阻的雙軌制職業(yè)晉升通道完善的培訓管理體系:帶薪崗前培訓,入職后老帶新、在職個人提升計劃,享受持續(xù)的管理課程培訓;完善的職業(yè)發(fā)展晉升體系,秉持公平、公正、公開的原則,提供員工專業(yè)+管理的雙軌晉升通道,不限時的晉升機會,公平公正的晉升機制,不論資排輩,助您實現(xiàn)職場目標! 7.生活無憂的福利保障優(yōu)渥薪資,五險一金,帶薪休假,年度體檢、優(yōu)質宿舍、豐富工作餐,花式團建,暖心關懷,更為獨當一面的重要團隊成員提供分紅、期權,實現(xiàn)公司發(fā)展成果的共享。
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