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更新于 9月22日

東吳人壽安徽分公司 營業(yè)區(qū)區(qū)經(jīng)理

8000-12000元
  • 合肥廬陽區(qū)
  • 3-5年
  • 本科
  • 全職
  • 招1人

職位描述

人壽保險保險
崗位職責:
1.全面負責所轄四級機構(gòu)的業(yè)務發(fā)展、團隊建設、合規(guī)經(jīng)營及日常管理工作。制定并落實機構(gòu)年度、季度、月度業(yè)務發(fā)展規(guī)劃與預算,確保達成各項核心經(jīng)營指標;
2.深入了解市場特點與客戶需求,制定并執(zhí)行有效的市場開拓策略和銷售推動方案。積極開拓新客戶、維護老客戶,提升機構(gòu)在當?shù)厥袌龅钠放浦扰c市場份額;
3.負責所轄四級機構(gòu)銷售渠道團隊的招募、選拔、訓練與留存,制定團隊發(fā)展計劃,追蹤業(yè)務進度,輔導團隊成員提升銷售技能與業(yè)績;
4.負責機構(gòu)內(nèi)部日常基礎管理與運營保障,協(xié)調(diào)管理機構(gòu)資源,優(yōu)化工作流程,提升運營效率和服務質(zhì)量;負責或指導機構(gòu)職場管理、資產(chǎn)維護及安全管理工作;
5.嚴格執(zhí)行國家法律法規(guī)、監(jiān)管規(guī)定及公司各項規(guī)章制度,確保機構(gòu)所有經(jīng)營活動合法合規(guī)。建立健全機構(gòu)內(nèi)控機制,落實風險排查與管控措施,及時發(fā)現(xiàn)、報告并處理各類操作風險、銷售誤導風險、聲譽風險等;
6.負責機構(gòu)內(nèi)部團隊氛圍營造,提升員工凝聚力與歸屬感,宣導并踐行公司企業(yè)文化與核心價值觀;
7.完成上級領導交辦的其他各項工作任務。
任職要求:
1.大學本科及以上學歷。
2.保險、金融、經(jīng)濟、管理、市場營銷等相關專業(yè)優(yōu)先。
3.具備3年以上壽險行業(yè)工作經(jīng)驗,具備良好的業(yè)務拓展能力和市場敏銳度,有成功開拓市場或管理基層銷售團隊的經(jīng)驗者優(yōu)先,熟悉壽險公司基礎運營流程。
4.熟悉保險產(chǎn)品知識、銷售流程及當?shù)厥袌銮闆r,了解壽險行業(yè)相關法律法規(guī)及監(jiān)管政策,具備創(chuàng)業(yè)精神和開拓意識。
5.滿足監(jiān)管規(guī)定的有關任職資格條件;
6.特別優(yōu)秀者可適當放寬要求。

工作地點

合肥廬陽區(qū)正奇金融廣場A座7層東吳人壽

職位發(fā)布者

安徽分公司/HR

處理簡歷快
立即溝通
公司Logo東吳人壽
東吳人壽保險股份有限公司成立于2012年5月,總部位于江蘇蘇州,是經(jīng)原中國保險監(jiān)督管理委員會批準的國內(nèi)首家總部設立于地級城市的全國性壽險公司。目前注冊資本金60億元。公司堅守“保險姓?!钡陌l(fā)展理念,強基固本、開拓進取,平衡發(fā)展個險、銀保、健康、養(yǎng)老(團險)、收展等業(yè)務渠道,機構(gòu)網(wǎng)點覆蓋江蘇、四川、河南、安徽、上海、山東六省市,構(gòu)建了較為完善的業(yè)務運作和風險控制制度體系。公司聚焦社會保障服務創(chuàng)新,初步形成了圍繞社會保障服務的特色化經(jīng)營格局,是行業(yè)中同時擁有稅優(yōu)健康險、大病保險以及稅延養(yǎng)老險三類經(jīng)營資質(zhì)的9家公司之一。2017、2018連續(xù)兩年在保險公司服務評價中獲BBB評級。在2018年度保險公司服務評價中,東吳人壽“醫(yī)保+”大病保險服務創(chuàng)新管理項目入圍“2018年度保險公司服務評價前十大重要服務創(chuàng)新項目”,位列第5名,在2019年二季度風險綜合評級(分類監(jiān)管)中被評定為A類。當前和今后一個時期,公司將緊緊圍繞“傳播健康理念,守護美好生活”使命,堅持“內(nèi)涵發(fā)展、價值成長”戰(zhàn)略主線,聚焦價值轉(zhuǎn)型升級,強化內(nèi)涵提升效率,創(chuàng)新機制釋放動能,全力推動高質(zhì)量發(fā)展,努力以更好的產(chǎn)品、更優(yōu)的服務、更可持續(xù)的價值回報客戶、股東和社會。公司官網(wǎng):www.soochowlife.net
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