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更新于 9月23日

人力資源經(jīng)理

5000-6000元

職位描述

HRBP人力資源管理員人力資源服務(wù)
任職要求:
1.年齡要求:30-45歲。
2.教育背景:本科及以上學(xué)歷,人力資源管理、企業(yè)管理、經(jīng)濟(jì)學(xué)等相關(guān)專業(yè)優(yōu)先。
3.專業(yè)認(rèn)證:高級(jí)/中級(jí)經(jīng)濟(jì)師(人力資源方向);國家人力資源管理師一級(jí)/二級(jí)。
4.工作經(jīng)驗(yàn):10年以上人力資源全模塊管理經(jīng)驗(yàn),其中5年以上大型企業(yè)(員工規(guī)?!?000人)或跨國公司HRD/HRVP/CHO經(jīng)驗(yàn)。
5.項(xiàng)目經(jīng)驗(yàn):具備至少1個(gè)完整的人力資源戰(zhàn)略轉(zhuǎn)型項(xiàng)目經(jīng)驗(yàn)(如組織架構(gòu)重組),并成功落地產(chǎn)生可量化業(yè)務(wù)影響(如人均營收提升、關(guān)鍵人才保留率提高)。
6.業(yè)務(wù)協(xié)同經(jīng)驗(yàn):深度參與過公司級(jí)戰(zhàn)略項(xiàng)目(如新業(yè)務(wù)孵化),能將人力資源策略與業(yè)務(wù)目標(biāo)緊密結(jié)合。
7.專業(yè)能力:組織架構(gòu)搭建、流程設(shè)計(jì)、戰(zhàn)略規(guī)劃落地、數(shù)據(jù)驅(qū)動(dòng)決策、組織效能提升、高端人才引進(jìn)及培養(yǎng)、薪酬與績效設(shè)計(jì)、多元激勵(lì)模式等能力;
8.風(fēng)控能力:熟悉勞動(dòng)法、稅法及數(shù)據(jù)安全法規(guī),能設(shè)計(jì)合規(guī)的人力資源政策與流程,規(guī)避法律風(fēng)險(xiǎn)。具備勞動(dòng)糾紛處理經(jīng)驗(yàn),能主導(dǎo)重大勞動(dòng)仲裁或訴訟案件,維護(hù)企業(yè)利益。
9.必備技能:戰(zhàn)略工具(如BLM模型、戰(zhàn)略地圖)、辦公軟件、數(shù)據(jù)分析軟件。
薪資待遇:
試用期5K,轉(zhuǎn)正6k
工作地址:南郊賓館

工作地點(diǎn)

山東省濟(jì)南市歷下區(qū)馬鞍山路2號(hào)(經(jīng)十路南側(cè))南郊賓館俱樂部樓一層1001會(huì)議室

職位發(fā)布者

李女士/招聘經(jīng)理

三日內(nèi)活躍
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公司Logo七兵堂集團(tuán)股份有限公司
七兵堂集團(tuán)股份有限公司 Qibingtang Group Co., Ltd 2007年1月,7個(gè)特種兵在濟(jì)南發(fā)起成立特種兵商務(wù)護(hù)衛(wèi)服務(wù)中心,歷經(jīng)沿革更名后發(fā)展成“七兵堂集團(tuán)股份有限公司”。目前主要有兩大主營公司,一個(gè)是大家所熟知的七兵堂國際安保集團(tuán)有限公司、一個(gè)是致力于為退役軍人服務(wù)的山東七兵堂教育集團(tuán)有限公司。七兵堂國際安保集團(tuán)有限公司于2011年獲批《保安服務(wù)許可資質(zhì)》,有駐勤安保、臨勤安保、海外安保、科技安保、犬防護(hù)衛(wèi)、應(yīng)急救援、安全教育、風(fēng)險(xiǎn)評(píng)估八大主營業(yè)務(wù),是一家以退役軍人為骨干主體,為政府、企業(yè)提供新型綜合安全服務(wù)方案設(shè)計(jì)、執(zhí)行的國際安保集團(tuán)。2015年,在上海股權(quán)交易中心掛牌,是國內(nèi)首家跨入資本市場(chǎng)的保安集團(tuán)。目前品牌價(jià)值3.04個(gè)億。七兵堂國際安保集團(tuán)在北京設(shè)立全球運(yùn)營中心,在海南建設(shè)國際安保訓(xùn)練基地,與20多個(gè)中國駐外使領(lǐng)館建立聯(lián)系,與30多個(gè)境外中國商會(huì)建立關(guān)系,與全球多家知名安保企業(yè)建立了合作機(jī)制,在東南亞參股、控股五家安保子公司,在中東和非洲設(shè)立聯(lián)合運(yùn)營辦事機(jī)構(gòu);在國內(nèi),七兵堂立足濟(jì)南,并在全省14地市和全國15個(gè)省市設(shè)立分公司或參股、控股子公司,員工合計(jì)21500余人。曾圓滿執(zhí)行:杭州G20峰會(huì)、青島上合峰會(huì)、中國海軍節(jié)、國家省市兩會(huì)等重大安保任務(wù)8000余場(chǎng)次。七兵堂的典型事跡做法被以新華社內(nèi)參、政府專報(bào)的形式多次上報(bào)北京,先后四次得到中央領(lǐng)導(dǎo)同志的肯定和批示。七兵堂國際安保集團(tuán)先后榮獲“中國保安行業(yè)十大影響力品牌”“山東省優(yōu)秀保安服務(wù)公司”“山東省優(yōu)秀軍創(chuàng)企業(yè)”“山東省五一勞動(dòng)獎(jiǎng)狀”“先進(jìn)基層黨組織”等榮譽(yù)稱號(hào)。董事長謝清森受到總書記、總理的親切座談接見。山東七兵堂教育集團(tuán)有限公司以七兵堂人力資源服務(wù)集團(tuán)有限公司、七兵堂企業(yè)管理集團(tuán)有限公司為依托,創(chuàng)建山東七兵堂聯(lián)合創(chuàng)業(yè)大學(xué)、山東七兵堂職業(yè)培訓(xùn)學(xué)院、濟(jì)南七兵堂人才培訓(xùn)學(xué)校 3家教育培訓(xùn)機(jī)構(gòu),發(fā)起成立濟(jì)南退役軍人就業(yè)創(chuàng)業(yè)促進(jìn)會(huì)、濟(jì)南市國防教育促進(jìn)會(huì)、濟(jì)南市應(yīng)急救援協(xié)會(huì)等社會(huì)公益組織,在退役軍人和政府之間架起有效的溝通橋梁。通過提供學(xué)歷提升、技能培訓(xùn)、創(chuàng)業(yè)培訓(xùn)、創(chuàng)業(yè)孵化、創(chuàng)業(yè)投資、人才輸出、人才賦能等一系列一站式服務(wù),助力退役軍人價(jià)值提升、成長成功。目前已先后過度安置退役軍人 15000余人。2021年正式推出“全國百萬退役軍人就業(yè)創(chuàng)業(yè)計(jì)劃”,依托中國軍創(chuàng)企業(yè)招商投資互助聯(lián)盟這個(gè)平臺(tái),打造“創(chuàng)業(yè)帶動(dòng)就業(yè)”新模式,在全國31個(gè)?。ㄊ?、區(qū))布局,計(jì)劃每省安置解決3萬名、全國解決安置100萬退役軍人就業(yè)創(chuàng)業(yè)需求。讓每一位有創(chuàng)業(yè)夢(mèng)想的退役軍人都成為我們的合伙人。未來的七兵堂教育,將致力打造成為中國退役軍人人才輸出地,中國軍創(chuàng)企業(yè)投資孵化基地,中國退役軍人就業(yè)創(chuàng)業(yè)教培基地,中國中小學(xué)生國防教育安全教育實(shí)踐基地
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