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公司簡(jiǎn)介:
行業(yè)朝陽(yáng)，選擇大于努力+工資持續(xù)累計(jì)遞增式+晉升通道垂直化+團(tuán)隊(duì)成員年輕化。我們公司是跨越速運(yùn)集團(tuán),2007年成立,目前員工規(guī)模是5W+,全國(guó)都有分部,總部位于深圳市寶安區(qū),是一家為企業(yè)提供運(yùn)輸,倉(cāng)儲(chǔ),供應(yīng)鏈,送貨上門(mén)等服務(wù)的物流集團(tuán)。
任職要求：
1、大專(zhuān)以上學(xué)歷，1年以上銷(xiāo)售經(jīng)驗(yàn)，1年以上銷(xiāo)售管理經(jīng)驗(yàn)。
2、26-34周歲，條件優(yōu)秀者年齡可放寬。
3、學(xué)習(xí)力強(qiáng)，愿意從基礎(chǔ)崗位開(kāi)始工作，快速熟悉并精通公司業(yè)務(wù)。
4、有團(tuán)隊(duì)管理和新人培養(yǎng)的經(jīng)驗(yàn)，目標(biāo)感強(qiáng)。
崗位描述：
1、初期從基礎(chǔ)銷(xiāo)售崗位開(kāi)始，學(xué)習(xí)公司整體業(yè)務(wù)流程及產(chǎn)品知識(shí)。
2、根據(jù)線(xiàn)索尋找客戶(hù)，為客戶(hù)制定物流解決方案。
3、后期帶領(lǐng)1+10的團(tuán)隊(duì)，負(fù)責(zé)團(tuán)隊(duì)內(nèi)培訓(xùn)、新人帶教、團(tuán)隊(duì)業(yè)績(jī)等團(tuán)隊(duì)管理工作。
4、參與公司管理層會(huì)議，提出符合公司發(fā)展的合理化建議并下達(dá)團(tuán)隊(duì)。
薪資福利：
1.晉升前無(wú)責(zé)底薪8K-15K具體面談；
2.晉升后綜合薪資20K-40K