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崗位職責：
1. 銷售流程管理：負責分公司NC系統(tǒng)銷售單據的日常維護、合規(guī)性審核與簽字確認。
2. 財務報表編制：嚴格按照公司規(guī)定的時間節(jié)點和要求，準確編制及提交應收款項匯總表、銷售業(yè)績匯總表、業(yè)務提成計算表、庫存盤點表等各項財務報表。
3. 單據檔案管理：妥善保管所有銷售單據憑證，建立管理臺賬，嚴格跟蹤單據流轉狀態(tài)，及時核對并催收未交單，確保賬實相符。
4. 財務分析：每月對應收賬款進行專項分析，編制賬齡分析表，協(xié)助管理層監(jiān)控資金回籠情況，有效控制財務風險。
5. 費用審核：負責分公司日常費用報銷單據的初步審核，確保票據合規(guī)、流程符合公司制度。
6. 庫存資產監(jiān)管：主導執(zhí)行分公司月度、季度及年度庫存盤點工作，監(jiān)督并管理臨期、過期庫存，提交盤點報告，協(xié)同業(yè)務部門控制庫存風險，確保公司資產安全。
7. 協(xié)同工作：高效執(zhí)行上級領導交辦的其他相關財務及行政支持工作。
任職要求：
1. 學歷專業(yè)：大專及以上學歷，財務、會計、經濟類相關專業(yè)優(yōu)先。
2. 工作經驗：一年以上財務、會計或出納相關工作經驗；熟悉進銷存業(yè)務流程或有過銷售支持經驗者優(yōu)先考慮。
3. 技能要求：
*熟練操作財務軟件（熟悉用友NC系統(tǒng)者尤佳）及Office辦公軟件（Excel需熟練使用函數進行數據處理）。
*具備良好的數據處理和分析能力，對數字敏感，工作細致嚴謹。
4. 素質要求：
*具備強烈的責任心和良好的職業(yè)道德，原則性強。
* 具備良好的溝通能力和團隊協(xié)作精神，能承受一定的工作壓力。
*學習能力強，能快速理解并適應公司的業(yè)務流程和管理要求。
我們?yōu)槟峁?br>? 有競爭力的薪酬體系：基礎薪資 + 績效獎金 + 年終獎勵。
? 完善的福利保障：五險一金、帶薪年假、節(jié)假日福利、定期體檢、團建活動等。
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