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崗位職責：
1.強化調度管理，科學的平衡綜合生產(chǎn)能力，合理安排生產(chǎn)作業(yè)時間；
2.參與車間生產(chǎn)計劃的制訂與溝通；根據(jù)生產(chǎn)計劃合理安排生產(chǎn)任務，并督促生產(chǎn)計劃的有效實施；
3.負責解決與生產(chǎn)工藝與設備相關問題，從而降低各種生產(chǎn)費用和生產(chǎn)成本；
4.負責生產(chǎn)車間的管理，定期組織開展車間會議；
5.保值、保量、按時完成訂單計劃；
6.協(xié)調各支持部門對影響生產(chǎn)的各方面問題進行尋求支持，及時反饋和追蹤解決生產(chǎn)過程中出現(xiàn)的各種質量問題，保證質量異常得以及時解決；
7.組織過程產(chǎn)品標識及產(chǎn)品標識追溯的實施，保證產(chǎn)品可以追溯；
8.負責產(chǎn)品在生產(chǎn)過程中各類問題的調查、處理，并按要求落實相關問題的整改；
9.負責車間各設備機臺操作規(guī)范的宣導、培訓、確保各設備操作合規(guī)；
10.負責車間安全生產(chǎn)工作的落實，組織開展各類安全教育培訓，確保安全生產(chǎn)體系有效運行；發(fā)生事故時，立即組織搶救，采取措施防止事故擴大化，并按規(guī)定向上級報告；
11.負責車間6S管理區(qū)域劃分，及6S檢查表的制定；負責組織開展車間6S管理工作，確保將6S各項工作指標落到實處；
12.進行對車間員工的在職培訓和發(fā)展，提高車間員工素養(yǎng)和技能，從而提升車間工作效率；
13.負責車間生產(chǎn)運營及行政人事管理；
14.負責組織、建立生產(chǎn)運營體系、質保體系、成本控制體系、考核體系以及各項流程、制度；
完成上級領導及公司交辦的其它工作，等
主要職責：
1、對車間生產(chǎn)現(xiàn)場負責，拆解生產(chǎn)計劃實施組織生產(chǎn)工作安排；
2、服務于生產(chǎn)；
3、車間現(xiàn)場6S管理；
4、車間人員調配，等。
任職資格：
1、個人基本條件
年齡：32歲以上
2、培訓經(jīng)歷
有車間現(xiàn)場相關知識培訓
3、工作經(jīng)驗
管理過50人以上的車位團隊
4、能力與素質要求
良好的溝通協(xié)調能力，抗壓性強
5、態(tài)度與品質
為人正直，積極地心態(tài)，清正廉潔、有正能量
能承受較大的工作壓力