崗位職責(zé):
1.協(xié)助產(chǎn)品負(fù)責(zé)人跟蹤和推動項(xiàng)目、關(guān)鍵任務(wù),保障進(jìn)度;
2.協(xié)助完成產(chǎn)品及技術(shù)專項(xiàng)調(diào)研工作,輸出調(diào)研報(bào)告;
3.協(xié)助完成新產(chǎn)品發(fā)布銷售包資料編寫及發(fā)布;
4.協(xié)助完成新產(chǎn)品、新技術(shù)的推廣、認(rèn)證等工作;
5.協(xié)助完成生產(chǎn)技術(shù)指導(dǎo)以及生產(chǎn)問題解決;
6.負(fù)責(zé)產(chǎn)品銷售的售前售后支持工作;
7.協(xié)助完成產(chǎn)品生命周期管理。
任職要求:
1.本科及以上學(xué)歷,核物理、核工程與核技術(shù)、輻射防護(hù)、自動化等相關(guān)專業(yè);
2.工作嚴(yán)謹(jǐn)認(rèn)真,具備較強(qiáng)的質(zhì)量意識,有意識的發(fā)現(xiàn)產(chǎn)品存在的缺陷并推動缺陷修正;
3.具備較強(qiáng)的動手能力,能夠執(zhí)行各項(xiàng)產(chǎn)品的系統(tǒng)測試工作;
4.具有較強(qiáng)的邏輯思維能力,具備一定的問題分析能力;
5.具備一定的協(xié)調(diào)能力,溝通能力及表達(dá)能力,執(zhí)行力優(yōu)秀。
福利待遇:
1.富有市場競爭力的崗位薪酬+各類生活補(bǔ)助(全勤獎(jiǎng)、午餐補(bǔ)助、通訊補(bǔ)助)+豐厚獎(jiǎng)金(年終獎(jiǎng)、項(xiàng)目獎(jiǎng)金)+每年一次漲薪機(jī)會;
2.六險(xiǎn)一金、重要節(jié)日慰問禮金,周末雙休、旅游團(tuán)建、健康體檢、結(jié)婚禮金、通勤班車等;
3.免費(fèi)員工住宿:公司北京總部辦公區(qū)提供員工宿舍,住宿環(huán)境溫馨整潔,生活配套設(shè)施齊全;
培養(yǎng)體系:
1.個(gè)性化成長地圖:入職導(dǎo)師1V1定制培養(yǎng)計(jì)劃+系統(tǒng)性公司級培訓(xùn)+部門持續(xù)性業(yè)務(wù)培訓(xùn)+公派培訓(xùn),多維度培養(yǎng)機(jī)制,聚焦個(gè)性化發(fā)展需要構(gòu)建成長地圖,提升專業(yè)技能與職業(yè)素養(yǎng);
2.全方位培訓(xùn)形式:線下階段性統(tǒng)一培訓(xùn)指導(dǎo)+E-learning 學(xué)習(xí)平臺隨時(shí)隨地學(xué)習(xí)充電;
3.雙通道人才發(fā)展規(guī)劃:“專業(yè)序列+管理序列”雙通道晉升機(jī)制,多崗位輪換,實(shí)現(xiàn)人才多元化發(fā)展。
發(fā)展空間:
1.縱向:高級售前、行業(yè)經(jīng)理等
2.橫向:產(chǎn)品管理、項(xiàng)目管理等