崗位職責:
1.根據(jù)各部門招聘需求,開展招聘相關(guān)工作;
2.協(xié)助制定優(yōu)化各項人力資源管理體系,貼合業(yè)務(wù)規(guī)劃,協(xié)助制定績效考核,薪酬體系設(shè)計等;
3.建立公司人才庫,保證人才儲備;
4.負責新員工培訓及公司各項培訓工作的展開;
5.配合人資主管做好企業(yè)文化建設(shè),員工關(guān)系活動建設(shè),增加員工對公司的歸屬感和團隊凝聚力;
6.負責當?shù)馗黜椛鐣kU手續(xù)辦理;
7.完成上級領(lǐng)導交代的其他事宜。
任職要求:
1.熟悉國家勞動法規(guī)、職工教育培訓相關(guān)政策法規(guī)、人力資源管理知識、人事檔案管理知識;
2.熟悉公司相關(guān)管理制度和生產(chǎn)經(jīng)營情況;熟悉員工結(jié)構(gòu)及基本情況;
3.掌握社會保險管理有關(guān)工作的業(yè)務(wù)操作流程;
4.熟練使用計算機辦公軟件;
5.具有較強的學習能力、溝通能力、組織協(xié)調(diào)能力、抗壓能力、服務(wù)意識。
公司福利:
1.員工生日禮券;
2.帶薪假日:法定節(jié)假日、婚假、產(chǎn)假、陪產(chǎn)假、喪假等;
3.中秋博餅、尾牙、趣味運動會等;
4.提供培訓學習與內(nèi)部晉升機會、優(yōu)秀員工評選、獎勵及晉升。
職位福利:績效獎金、全勤獎、包吃、包住、餐補、帶薪年假、定期體檢、高溫補貼等。
工作地址:惠州惠陽區(qū)惠陽區(qū)永湖鎮(zhèn)鴻海精細化工基地。