雇員點評標簽
職位描述
軟件產品商業(yè)化產品合同管理HRSASS績效智慧服務互聯網計算機軟件
工作職責:
1、整體負責公司多條產品線的產品規(guī)劃、產品功能及業(yè)務流程設計、產品研發(fā)、產品迭代優(yōu)化等產品全生命周期相關工作；
2、持續(xù)對企業(yè)用戶進行研究，分析，提供有價值的解決方案和創(chuàng)新產品，關注產品運營，不斷進行數據分析，提供產品運營方案參考，不斷改進產品用戶體驗；
3、協調和對接各業(yè)務線，包括但不限于研發(fā)、業(yè)務需求方等，不斷深度挖掘業(yè)務需求，推動研發(fā)進行產品迭代優(yōu)化。
4、負責團隊成長及管理，與各相關部門協調，保障日常業(yè)務持續(xù)增長和實現創(chuàng)新業(yè)務的高速增長。
任職資格:
1、統招本科以上學歷，7年以上B端經驗、SaaS產品經驗、企業(yè)管理軟件經驗優(yōu)先，3年以上多條產品線團隊管理經驗；
2、具備突出的需求挖掘、解決方案設計及拓展經驗，有良好的行業(yè)敏感度和業(yè)務視野，有良好的用戶體驗設計能力，能夠敏銳地捕獲商業(yè)產品機會；
3、良好的學習能力、團隊協作及管理能力、溝通協調能力，數據分析能力。
2、畫像
1、base杭州，年齡，期望您是88-90后，管理崗
2、同時具備大廠和初創(chuàng)型企業(yè)（或創(chuàng)業(yè)）經驗，有產能工時管理專業(yè)知識，有多條產品線管理經驗；過往做的產品有面向市場商業(yè)化，過往從業(yè)背景和與智能績效或合同類產品有關聯。
3、具備B端經驗、SaaS產品經驗、企業(yè)管理軟件經驗（ERP），有HRSaaS和合同產品經驗、出身生態(tài)（釘釘、飛書、企微）或有生態(tài)打交道經驗為加分項
3、行業(yè)線：
1）HR SaaS業(yè)務相關，優(yōu)先績效/OKR等涉及到企業(yè)經營管理類經歷。
2）合同業(yè)務線。
1、整體負責公司多條產品線的產品規(guī)劃、產品功能及業(yè)務流程設計、產品研發(fā)、產品迭代優(yōu)化等產品全生命周期相關工作；
2、持續(xù)對企業(yè)用戶進行研究，分析，提供有價值的解決方案和創(chuàng)新產品，關注產品運營，不斷進行數據分析，提供產品運營方案參考，不斷改進產品用戶體驗；
3、協調和對接各業(yè)務線，包括但不限于研發(fā)、業(yè)務需求方等，不斷深度挖掘業(yè)務需求，推動研發(fā)進行產品迭代優(yōu)化。
4、負責團隊成長及管理，與各相關部門協調，保障日常業(yè)務持續(xù)增長和實現創(chuàng)新業(yè)務的高速增長。
任職資格:
1、統招本科以上學歷，7年以上B端經驗、SaaS產品經驗、企業(yè)管理軟件經驗優(yōu)先，3年以上多條產品線團隊管理經驗；
2、具備突出的需求挖掘、解決方案設計及拓展經驗，有良好的行業(yè)敏感度和業(yè)務視野，有良好的用戶體驗設計能力，能夠敏銳地捕獲商業(yè)產品機會；
3、良好的學習能力、團隊協作及管理能力、溝通協調能力，數據分析能力。
2、畫像
1、base杭州，年齡，期望您是88-90后，管理崗
2、同時具備大廠和初創(chuàng)型企業(yè)（或創(chuàng)業(yè)）經驗，有產能工時管理專業(yè)知識，有多條產品線管理經驗；過往做的產品有面向市場商業(yè)化，過往從業(yè)背景和與智能績效或合同類產品有關聯。
3、具備B端經驗、SaaS產品經驗、企業(yè)管理軟件經驗（ERP），有HRSaaS和合同產品經驗、出身生態(tài)（釘釘、飛書、企微）或有生態(tài)打交道經驗為加分項
3、行業(yè)線：
1）HR SaaS業(yè)務相關，優(yōu)先績效/OKR等涉及到企業(yè)經營管理類經歷。
2）合同業(yè)務線。
工作地點
杭州余杭區(qū)三維未來PARK10樓
入職公司信息
- 入職公司: 某互聯網公司
- 公司地址: 杭州余杭區(qū)
- 公司人數: 100-299人
認證資質
人力資源服務許可認證
人力資源服務許可證是由國家人力資源與社會保障相關部門頒發(fā)，代表人才經紀人所在企業(yè)可以合法開展人力資源相關業(yè)務的資質證件。展示該標簽代表該企業(yè)發(fā)布此職位時已上傳《人力資源服務許可證》或《人力資源服務備案證書》并經由平臺審驗通過。
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職位發(fā)布者
趙寅昊/獵頭顧問
昨日活躍立即溝通
南方新華
南方新華，大型管理咨詢型高端獵頭機構，擁有近1000名獵頭及高級咨詢師，在北京、上海、廣州、深圳、杭州、重慶、南寧、南昌等城市設有服務中心。專注于為企業(yè)提供人力資源管理咨詢、獵頭服務、人才測評等一流的人力資源服務。擅長互聯網、財務和金融類、智能制造業(yè)、房地產、醫(yī)藥健康等領域的RPO及高級人才招聘咨詢服務。南方新華擁有較強管理咨詢基因的創(chuàng)始團隊。創(chuàng)始人之一張勇畢業(yè)于中國人民大學，后留學法國，曾任職博鰲亞洲論壇副理事長蔣曉松助理，擔任過北大縱橫管理咨詢集團人力資源咨詢中心總監(jiān)，曾任500強上市公司正邦集團總裁高級秘書及人力資源總監(jiān)等職務。另外幾位核心創(chuàng)始人，分別畢業(yè)于清華大學、北京大學、上海交大等名牌學校，并擁有麥肯錫、德勤等全球知名的管理咨詢公司工作經歷。南方新華國內首創(chuàng)24小時極速交付，以招聘結果為導向，為客戶提供優(yōu)質和高效人才招聘服務。員工多畢業(yè)于國內知名院校，具有豐富的行業(yè)中高層管理工作經驗，規(guī)模國內領先，擁有著名管理咨詢公司提供的咨詢技術背景支持。此外，南方新華還擁有5000多萬高級人才聯合數據庫，能夠迅速匹配高端招聘崗位，平均15天招聘到位。目前，已有超過4萬家多企業(yè)選用南方新華人力咨詢服務。南方新華的快速發(fā)展同時也得到了社會各界的認可。2015年南方新華成為獵聘網全國優(yōu)秀合作伙伴；2016年“重慶十大優(yōu)秀人力資源服務機構”同年，南方新華創(chuàng)始人張勇獲得中國人民大學校友創(chuàng)業(yè)大賽十大優(yōu)秀創(chuàng)業(yè)者稱號；2017年，南方新華被評選為“全國十大非凡獵頭公司”；2017年，南方新華被評選為“重慶最具幸福感的企業(yè)”之一；2018年，南方新華獲得重慶市教學成果獎二等獎。同年，南方新華創(chuàng)始人張勇獲選“重慶市十大雙創(chuàng)明星”稱號。2021年，南方新華創(chuàng)始人張勇當選教育部全國高校畢業(yè)生就業(yè)指導委員會委員。展望未來，新華人將始終踐行的核心價值理念，致力于為企業(yè)提供最高效、最專業(yè)、最有保障的招聘和管理咨詢服務。我們正朝著更遠大的“百千萬工程”目標乘風破浪，努力實現“成為高級招聘服務領域的引領者”企業(yè)愿景，以百倍努力來回報客戶的信任與支持。
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