底薪+案件高提成+補(bǔ)助,
應(yīng)聘者要有強(qiáng)烈的職業(yè)規(guī)劃目標(biāo)感,有組建和管理法務(wù)團(tuán)隊(duì)的能力?。?!
崗位職責(zé):
1、負(fù)責(zé)公司法律糾紛的起訴、應(yīng)訴以及與司法部門聯(lián)系;
2、負(fù)責(zé)合同的審核管理,合同管理的檢查評(píng)估,控制合同風(fēng)險(xiǎn);
3、負(fù)責(zé)公司法律事務(wù)咨詢、法律事務(wù)函等法律文書的審核和管理;
4、負(fù)責(zé)對(duì)訴訟或跟公司相關(guān)的案件進(jìn)行分析;
5、組織收集并分析公司運(yùn)營(yíng)所需的法律資料,提供法律意見和建議;
6、負(fù)責(zé)公司法治宣傳教育和培訓(xùn)工作,提高公司全體員工的法律意識(shí)和合規(guī)意識(shí);
任職要求:
1、全職法務(wù)要有公司法務(wù)經(jīng)驗(yàn)3年以上;
2、律師需要有律師資格證,有合伙人發(fā)展意愿;
3、有商業(yè)訴訟經(jīng)驗(yàn),45周歲以下;
4、善于溝通調(diào)解,表達(dá)能力強(qiáng)。