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崗位職責：
1、為公司的經(jīng)營決策提供法律意見，對公司經(jīng)營活動進行合規(guī)審查，主動識別法律風險，提供相應的法律依據(jù)和解決方案，制定并采取風險防范措施。
2、參與公司管理制度、合同文本、對外函件、重大項目等相關文書的起草、修改、審核工作，提供相應法律支持。
3、梳理公司內(nèi)部控制流程及相關制度，提出優(yōu)化建議，持續(xù)完善內(nèi)部控制體系。
4、負責公司內(nèi)、外部的法律糾紛，積極參與訴訟或仲裁，必要時負責與重大項目外聘律師的協(xié)作，維護公司合法權益。
5、為公司建立完整的知識產(chǎn)權、商業(yè)秘密等相關保密管理體系。
6、收集、整理、宣傳與公司經(jīng)營管理相關的法律、法規(guī)，組織內(nèi)部法律知識培訓。
7、建立并完善企業(yè)風控管理制度，識別、評估、分析及報告風險點，并提出解決建議。
8、完成領導安排的其他工作。

任職要求：
1、本科及以上學歷，法學專業(yè)，通過國家司法考試者優(yōu)先；
2、熟悉掌握公司法、證券法、民法典、合同法、勞動法、專利等與企業(yè)運營有關的法律法規(guī)知識；
3、具有2年以上從事法律方面的相關工作經(jīng)驗；
4、具有較強的邏輯思維能力與分析判斷能力，有嚴謹?shù)奈淖止Φ?，較強的溝通能力；
5、具備良好的職業(yè)素養(yǎng)，心思縝密。
6、有財務相關知識方面優(yōu)先考慮。
職位福利：雙休、五險一金、加班補助、全勤獎、帶薪年假、定期體檢、免費班車、節(jié)日福利等