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一、優(yōu)越的薪酬
1)純4000(無套路)+績(jī)效1000+提成40%到70%(試用期相當(dāng)于是5000+提成)
2)月激勵(lì)獎(jiǎng)金加+公費(fèi)團(tuán)建旅游
3)1年內(nèi)新人平均月收入達(dá)到10000元，2年以以上的人平均月收入會(huì)迅速達(dá)到15000---20000元
4)收入公平:努力決定業(yè)績(jī)，業(yè)績(jī)決定提成努力越多，收入越高，永不封頂。、期望你成為貝殼人~~入職50001)年齡20歲到45周歲:
2)本科學(xué)歷;有過往銷售經(jīng)驗(yàn)可放寬3)符合貝殼文化。
三、工作內(nèi)容
1)負(fù)責(zé)信息維護(hù)推廣，打造個(gè)人顧問式職業(yè)品牌形象;
2)為客戶提供有溫度的顧問式體驗(yàn)
3)促成租賃雙方交易達(dá)成:
四、我們能提供:
1)職業(yè)發(fā)展:發(fā)展路徑清晰，行業(yè)小白-業(yè)務(wù)經(jīng)理-大店區(qū)經(jīng)-大區(qū)總監(jiān)-片區(qū)總經(jīng)理-城市總經(jīng)理，晉升速度快
2)行業(yè)小白到業(yè)務(wù)經(jīng)理的平均晉升周期1-2
年，最年輕的業(yè)務(wù)經(jīng)理22歲，入司僅1年升任業(yè)
務(wù)經(jīng)理:最年輕的大店區(qū)經(jīng)24歲，入司僅4年升任大店區(qū)經(jīng)理
3)工作地點(diǎn)選擇多:天津1300家店面，總有一家適合你。
五、招聘流程
面試結(jié)果反饋快:面試通過候選人0.5個(gè)工作日可獲得面試結(jié)果
六，總部直招，無任何費(fèi)用，投遞一份簡(jiǎn)歷即可。