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工作職責(zé)：
1、預(yù)、結(jié)算管理與成本控制
1）編制公司年度預(yù)算，監(jiān)督各項預(yù)算執(zhí)行情況，定期進(jìn)行預(yù)算分析，及時調(diào)整預(yù)算方案以應(yīng)對市場變化和業(yè)務(wù)需求。
2）監(jiān)督各項費(fèi)用的開支，有效控制成本，提高盈利能力。
3）分析檢查公司財務(wù)收支的執(zhí)行情況，評估公司經(jīng)營狀況，出具收支執(zhí)行情況分析報告，并提出有效建議。
4）編制公司年度財務(wù)結(jié)算；分析各部門預(yù)算費(fèi)用的控制情況；
2、資金管理
負(fù)責(zé)管理公司的資金流動和資金調(diào)度，監(jiān)督資金的收入、支出活動，確保公司的資金安全和有效利用。
3、財務(wù)管理與會計核算
1）負(fù)責(zé)公司的全面財務(wù)核算工作，建立健全財務(wù)制度和會計核算體系，如實反映和監(jiān)督企業(yè)的各項經(jīng)濟(jì)活動和財務(wù)收支情況，確保財務(wù)信息的真實性、準(zhǔn)確性和完整性。
2）審核公司的原始單據(jù)和辦理日常的會計業(yè)務(wù)。
3）編制公司記帳憑證，完成全套金蝶賬務(wù)記載，打印、裝訂會計憑證，會計檔案歸檔及保管。
4）按時編制月、季、年度會計報表；
5）負(fù)責(zé)公司銷售發(fā)票開具和收到發(fā)票的核驗、認(rèn)證工作。
6）負(fù)責(zé)公司納稅申報，并根據(jù)國家稅收優(yōu)惠政策，優(yōu)化公司的稅務(wù)結(jié)構(gòu)和風(fēng)險控制，做到數(shù)據(jù)真實、計算準(zhǔn)確、內(nèi)容完整、說明清楚、報送及時，并與稅務(wù)機(jī)關(guān)保持良好的溝通關(guān)系，處理稅務(wù)爭議和涉稅事項。
7）定期整理往來款項，熟悉各類應(yīng)收/應(yīng)付款項的支付申請節(jié)點(diǎn)及條件，根據(jù)合同條款，協(xié)助各部門按時完成收付款；
8）定期清理公司開票未回款、付款未回票情況，協(xié)助各部門按時完成開票、紅沖/作廢、收票。
9）按時完成政府要求的各項系統(tǒng)填報。
10）配合資質(zhì)基金組完成各項申報所需資料。
11）定期與各部門對賬，確保數(shù)據(jù)準(zhǔn)確性和一致性。
4、內(nèi)外部審計與合規(guī)性管理
1）負(fù)責(zé)公司審計工作，配合內(nèi)外部審計機(jī)構(gòu)進(jìn)行審計工作，配合項目申報，提供必要的財務(wù)資料和信息，提出改善建議。
2）負(fù)責(zé)公司內(nèi)部財務(wù)稽核和風(fēng)險控制工作，確保公司財務(wù)活動的合規(guī)性和內(nèi)部控制的有效性。
5、財務(wù)團(tuán)隊建設(shè)與培訓(xùn)
1）組建和管理財務(wù)團(tuán)隊，設(shè)定明確的工作目標(biāo)和績效標(biāo)準(zhǔn)，培養(yǎng)和發(fā)展團(tuán)隊成員的能力，提供必要的培訓(xùn)和指導(dǎo)，不斷更新財務(wù)知識和技能，協(xié)調(diào)團(tuán)隊間的合作。
2）按公司要求，健全財務(wù)制度，完成全體員工培訓(xùn)。
6、其他
1）配合人力部完成績效考核。
2）與其他部門緊密合作，提供財務(wù)支持和咨詢服務(wù)，促進(jìn)公司業(yè)務(wù)的順利開展。
7、財務(wù)部組織架構(gòu)
1位會計主管+1名公司兼職出納
任職要求：
1、會計、財務(wù)或相關(guān)專業(yè)大專及以上學(xué)歷。
2、能獨(dú)立完成一般納稅人申報操作（包括年度所得稅匯算清繳），并及時更新稅收政策。
3、能熟練使用金蝶財務(wù)軟件，熟悉高企研發(fā)費(fèi)用加計扣除并能獨(dú)立完成歸集表的編制。
4、10年以上會計崗位工作經(jīng)歷，5年以上團(tuán)隊管理經(jīng)驗。
5、為人正直、處事公允，有良好企業(yè)忠誠度。
6、善于思考、溝通反饋、有持續(xù)學(xué)習(xí)提升的自驅(qū)動力、執(zhí)行力以及團(tuán)隊協(xié)作精神。
福利：雙休、帶薪年假、育兒假