岗位职责：
1.发现品牌在城市的落地门店履约的问题，并制定解决方案；
2.通过履约保障、维护客情等抓手，新拓&渗透品牌或者门店；
3.协同总部商务团队，识别品牌机会点，推动规模提升；
4.定期盘点城市内的商机库，与名行业品牌建立联系，推动本地连锁新品牌合作；
5.负责服务商在门店的落地，对服务商的日常工作进行管理。
任职要求：
1.本科学历，3 年以上同行业相关经历（KA商户运营经验优先）；
2.具备一定数据分析能力和供应商管理经验；
3.具备良好的对外沟通、协调和组织能力，能快速推动各项工作进度；
4.较强的责任心，拥有较好的团队合作和抗压能力。