具備品牌商零售經(jīng)驗(yàn)的人才。
崗位職責(zé):
構(gòu)建零售服務(wù)體系,制定適配運(yùn)營規(guī)范與業(yè)績(jī)提升策略;
打造零售標(biāo)桿門店,提煉經(jīng)驗(yàn)并全國推廣以驅(qū)動(dòng)銷售;
診斷零售問題門店,制定方案推動(dòng)經(jīng)營改善;
支持零售營銷活動(dòng),賦能店員與客戶,提升成交率及用戶粘性。
任職資格:
多年通訊行業(yè)零售門店管理經(jīng)驗(yàn),總部/省級(jí)背景優(yōu)先;
熟悉零售全流程,能主導(dǎo)運(yùn)營體系設(shè)計(jì)與策略調(diào)整;
洞察零售體驗(yàn)趨勢(shì),具備結(jié)果導(dǎo)向的成長型思維;
擅長零售合規(guī)管理、談判及培訓(xùn),溝通協(xié)調(diào)能力強(qiáng)。