崗位職責(zé):
1. 協(xié)助業(yè)務(wù)經(jīng)理/主管,分析國(guó)外市場(chǎng),國(guó)內(nèi)行情,海運(yùn)行情,綜合分析整理出優(yōu)勢(shì)點(diǎn);
2. 處理詢價(jià),要與業(yè)務(wù)默契合作,根據(jù)國(guó)內(nèi)的市場(chǎng)情況及海運(yùn)價(jià)格趨勢(shì)做出最優(yōu)配置,為公司爭(zhēng)取最大利益;
3. 供應(yīng)商考核、選取、優(yōu)化、評(píng)估等;
4. 每月給業(yè)務(wù)培訓(xùn),讓業(yè)務(wù)更加專業(yè)化。新人培訓(xùn);
5. 及時(shí)將優(yōu)勢(shì)產(chǎn)品、運(yùn)價(jià)推廣給業(yè)務(wù)
6. 思考如何從采購方面推動(dòng)公司的發(fā)展。
崗位要求:
1、統(tǒng)招本科以上學(xué)歷,英語CET-4級(jí)
2、同崗經(jīng)驗(yàn)1-2年(優(yōu)秀應(yīng)屆生可放寬經(jīng)驗(yàn)限制)
3、有良好的的溝通協(xié)調(diào)能力,應(yīng)變能力。
4、工作認(rèn)真仔細(xì)有責(zé)任感,邏輯清晰有條理
5、具備一定的抗壓能力,可以接受短期出差。
公司福利:
1、有競(jìng)爭(zhēng)力的薪酬體系:高底薪+行業(yè)最高提成+團(tuán)隊(duì)獎(jiǎng)勵(lì)+實(shí)時(shí)獎(jiǎng)金+年終獎(jiǎng)+晉升。
2、雙休、五項(xiàng)社會(huì)保險(xiǎn)、公積金等。
3、優(yōu)越的辦公環(huán)境,免費(fèi)茶歇。
4、通訊補(bǔ)助、節(jié)日福利、帶薪年假、定期體檢等。
5、定期的員工活動(dòng),拓展訓(xùn)練,生日會(huì),聚餐,國(guó)內(nèi)外旅游等。
6、績(jī)效管理體系:?jiǎn)T工與我們共同參與績(jī)效計(jì)劃制定、績(jī)效輔導(dǎo)溝通;幫助員工提升績(jī)效目標(biāo)、規(guī)劃職業(yè)發(fā)展。
7、培訓(xùn)體系:豐富的內(nèi)訓(xùn)和外訓(xùn),為員工搭建個(gè)人能力培養(yǎng)平臺(tái),提高與工作相關(guān)的各種技能,分享新技術(shù)、新知識(shí)。
工作地址:
2號(hào)線 3號(hào)線 8號(hào)線交會(huì),交通便利??! 山東路6號(hào)華潤(rùn)大廈B座
升職空間:采購專員—采購經(jīng)理—采購總監(jiān)