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崗位職責(zé)：
1、財(cái)務(wù)核算與報(bào)告： 全面負(fù)責(zé)公司的日常財(cái)務(wù)核算工作，確保賬務(wù)處理準(zhǔn)確、及時(shí)；編制及報(bào)送財(cái)務(wù)報(bào)表（月報(bào)、季報(bào)、年報(bào)）和管理報(bào)表，滿足內(nèi)外部需求。
2、預(yù)算與成本管理： 主導(dǎo)公司年度全面預(yù)算的編制、執(zhí)行控制、分析與反饋；建立有效的成本核算與控制體系，進(jìn)行成本分析，提出降本增效建議。
3、資金與稅務(wù)管理： 負(fù)責(zé)公司資金計(jì)劃、調(diào)度與風(fēng)險(xiǎn)管理，提高資金使用效率；統(tǒng)籌稅務(wù)籌劃工作，規(guī)范納稅申報(bào)，維護(hù)與稅務(wù)、銀行等外部機(jī)構(gòu)的良好關(guān)系。
4、內(nèi)控與合規(guī)： 建立健全并完善公司財(cái)務(wù)管理制度和內(nèi)控流程，確保公司財(cái)務(wù)運(yùn)作符合國家法律法規(guī)和公司政策，有效控制財(cái)務(wù)風(fēng)險(xiǎn)。
5、融資支持： 深度參與融資所需的財(cái)務(wù)材料的準(zhǔn)備、撰寫與審核，全面配合投資方/銀行進(jìn)行的財(cái)務(wù)盡職調(diào)查，高效、準(zhǔn)確地提供所需資料，并解答相關(guān)問題。
6、決策支持： 深入公司業(yè)務(wù)和項(xiàng)目，為公司的經(jīng)營決策、投資活動(dòng)、業(yè)務(wù)拓展等提供專業(yè)的財(cái)務(wù)分析和數(shù)據(jù)支持，參與重要項(xiàng)目的財(cái)務(wù)評(píng)估。
任職要求：
1. 學(xué)歷專業(yè)： 本科及以上學(xué)歷，財(cái)務(wù)、會(huì)計(jì)、金融、經(jīng)濟(jì)等相關(guān)專業(yè)，持有中級(jí)會(huì)計(jì)師及以上職稱。
2. 工作經(jīng)驗(yàn)：15年以上財(cái)務(wù)工作經(jīng)驗(yàn)，其中至少10年以上財(cái)務(wù)管理工作經(jīng)驗(yàn)。
3. 專業(yè)知識(shí)： 精通中國企業(yè)會(huì)計(jì)準(zhǔn)則、稅收法規(guī)及相關(guān)財(cái)務(wù)、稅務(wù)、審計(jì)法規(guī)政策；具備全面的財(cái)務(wù)、會(huì)計(jì)、稅務(wù)、資金管理知識(shí)。
4. 核心能力：
（1）硬技能： 熟練使用財(cái)務(wù)軟件（如用友、金蝶等）及ERP系統(tǒng)，精通MS Office辦公軟件（尤其Excel函數(shù)和數(shù)據(jù)透視表）。
（2）軟技能： 具備出色的分析判斷能力、邏輯思維能力和解決問題的能力；有良好的溝通協(xié)調(diào)能力、團(tuán)隊(duì)管理能力和抗壓能力；原則性強(qiáng)，作風(fēng)嚴(yán)謹(jǐn)，具備高度的責(zé)任心和職業(yè)道德。