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更新于 9月3日
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HRBP主任專員

1-1.8萬
  • 惠州惠城區(qū)
  • 3-5年
  • 本科
  • 全職
  • 招1人

職位描述

招聘員工關系組織發(fā)展
崗位內(nèi)容：
1. 負責制定、實施和監(jiān)督人力資源政策，規(guī)劃和開展組織建設工作；
2. 參與業(yè)務部門的招聘、培訓、績效考核等日常管理工作；
3. 管理員工入職離職、薪酬待遇、社保福利等方面的人事事務；
4. 協(xié)助領導開展人力資源管理相關工作。
任職要求：
1. 本科及以上學歷，人力資源管理或行政管理等相關專業(yè)，5年以上相關工作經(jīng)驗，具有海外人力資源體系化建設經(jīng)驗者優(yōu)先考慮；
2. 熟悉用人單位各項勞動法律法規(guī)，具備較強的人際溝通、協(xié)調(diào)能力；
3. 具有良好的組織、計劃、分析、解決問題的能力；
4. 品行端正、責任心強，能夠承受一定的工作壓力。

工作地點

惠州市-惠城區(qū)-惠泰路7號

職位發(fā)布者

林女士/招聘專員

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深圳市贏合科技股份有限公司創(chuàng)建于2006年，致力于新能源智能裝備的研發(fā)、生產(chǎn)和銷售。十年磨一劍，礪得梅花香，深耕鋰電智能裝備行業(yè)十七載，贏合科技已發(fā)展為行業(yè)龍頭企業(yè)之一，是目前全球少數(shù)能夠提供動力電池智能化數(shù)字工廠解決方案的企業(yè)之一。贏合科技總部落戶于深圳，2015年在深交所創(chuàng)業(yè)板上市（股票代碼：300457），旗下?lián)碛卸嗉胰Y及控股子公司，同時有位于廣東惠州（2個）、廣東東莞（1個）、江西宜春經(jīng)濟（1個）、浙江湖州（1個）的五大生產(chǎn)基地，年產(chǎn)能可達200億。具備強大的技術能力、制造能力和服務能力，產(chǎn)品覆蓋動力、儲能及消費類電池生產(chǎn)的核心工序段，同時為客戶配套新工藝開發(fā)個性化定制產(chǎn)品。2015年，率先在業(yè)界提出“動力電池整線解決方案”并交付40余條整線。2019年，贏合科技加入上海電氣大家庭，強強聯(lián)合共筑發(fā)展新格局。面向未來，贏合科技將順應中國制造業(yè)升級轉(zhuǎn)型大潮，打造新能源領域國家級制造業(yè)創(chuàng)新中心，幫助客戶實現(xiàn)智能制造、建設智慧工廠，為推進中國制造2025做出卓越貢獻！
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