崗位條件:
1.政治立場(chǎng)堅(jiān)定,遵紀(jì)守法,具有良好的品行;
2.統(tǒng)招本科以上學(xué)歷,人力資源、企業(yè)管理、工商管理、法律等相關(guān)專業(yè),熟悉人力資源相關(guān)法律法規(guī)和政策,有豐富的企業(yè)人力資源管理經(jīng)驗(yàn);
3.有較強(qiáng)的研究能力和文字功底;
4.良好的職業(yè)素養(yǎng)和較強(qiáng)的抗壓能力,責(zé)任心強(qiáng);
5.良好的計(jì)劃和執(zhí)行能力、良好的人際溝通能力,團(tuán)隊(duì)意識(shí)強(qiáng);
6.中共黨員優(yōu)先。
崗位職責(zé):
1.根據(jù)單位總體戰(zhàn)略目標(biāo),制定人力資源規(guī)劃,撰寫相關(guān)方案和報(bào)告;
2.及時(shí)研究掌握最新人力資源相關(guān)的法律法規(guī)和政策,結(jié)合實(shí)際開展工作;
3.制定并完善出版社人力資源管理制度,優(yōu)化人力資源管理體系;
4.分析、評(píng)估人力資源狀況,規(guī)劃各類崗位人員的配備和使用,提升人力資源使用效率。