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崗位職責：
1. 負責公司數字化項目的規(guī)劃以及制定建設路線圖，確保架構的合理性與前瞻性，進行技術可行性研究及技術選型，指導項目研發(fā)。
2. 負責公司數字化和信息系統(tǒng)的技術架構需求調研和需求分析，撰寫總體規(guī)劃文檔。
3. 負責公司信息系統(tǒng)調研、業(yè)務梳理，進行系統(tǒng)分析、領域建模、系統(tǒng)分層、關鍵構件以及接口設計。
5. 負責系統(tǒng)性能優(yōu)化和安全合規(guī)管理，保證信息系統(tǒng)安全、穩(wěn)定、快速運行。
6. 牽頭完成系統(tǒng)框架和核心代碼的實現(xiàn)和技術難題攻關。
7. 推動數字化技術與業(yè)務的融合，推動技術人員和業(yè)務人員的協(xié)同工作。
8. 進行本部門數字化業(yè)務方向的可行性研究和報告的出具和落地，可進行高層面的業(yè)務規(guī)劃及執(zhí)行能力。
崗位要求：
1. 大學本科及以上學歷，計算機、通信、電子等相關專業(yè).
2. 8年以上信息系統(tǒng)集成規(guī)劃、設計和實施經驗，主導完成過大型項目的設計經驗。
3. 精通網絡架構、數據架構以及技術架構；
4 具有很強的文檔編寫、宣講，以及溝通和需求把控能力。
5. 善于進行文字總結，熟練使用各類辦公軟件、有較強的邏輯思維能力。條理性強，具有很強的責任心和團隊領導能力。
6. 熟練運用辦公軟件工具。
7. 緊跟行業(yè)數字化技術和應用的發(fā)展變化，熟悉勘察設計行業(yè)解決方案。
8. 有政府類或國企類管理項目經驗者優(yōu)先考慮。
9.有TOGAF等企業(yè)架構認證者優(yōu)先考慮。
職位福利：
九險二金、帶薪年休假、采暖補貼、高溫補貼、交通通信補貼、節(jié)日福利、定期體檢等